Dátum konania: | 19. 11. 2018 - 19. 11. 2018 |
Na objednávku: | nie |
Popis: | Suma životného minima platná od 1.7.2018 a jej vplyv na :
o výkon exekučných zrážok o daňový bonus, nezdaniteľné časti základu dane, milionársku daň o rodičovský príspevok, prídavok na dieťa, predčasný starobný dôchodok o výšku príjmu uchádzača o zamestnanie (v evidencii UPSVaR ) Nový školský/akademický rok 2018/2019 o daňový bonus - ( preplatok, nedoplatok ) z prázdninového obdobia o dohody o brigádnickej práci študentov - dokedy a s kým Dovolenka po skončení hlavného dovolenkového obdobia o nenechávajte si na poslednú chvíľu rozhodovanie o nevyčerpanej dovolenke za rok 2017 o krátenie dovolenky 13. a 14. mzda / odmena v roku 2018 o dá sa s vianočnou odmenou niečo urobiť ? 13. a 14. mzda / odmena v roku 2019, 2020, 2021 o pripraviť sa a zabojovať Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru v praxi : o dôchodcovia a odmena na dohodu do a nad 200 eur • dohody uzavreté pred a po účinnosti novely • čestné Vyhlásenie – začiatok a koniec uplatňovania o mzdové zvýhodnenie • za nočnú prácu, prácu v sobotu, nedeľu a za prácu vo sviatok Dôchodkové dávky o zvyšovanie dôchodkového veku od 1.1.2019 o Vianočný príspevok – nový výpočet, nové výšky Novela zákona o sociálnom poistení č. 461/2003 Z.Z rozložená na dlhé časové obdobie o účinnosť od 1.novembra 2018, účinnosť od 1.januára 2019 o účinnosť od 1.januára 2020, účinnosť od 1.januára 2021 o na čo sa treba pripraviť Nároky starostov podľa zákona č.253/1994 Z.z. o právnom postavení a platových pomeroch starostov obcí a primátorov miest pri skončení funkčného obdobia o nepokračuje v ďalšom volebnom období odstupné, odchodné ???? preplatená nevyčerpaná dovolenka o pokračuje v ďalšom volebnom období odstupné ????, odchodné ???? preplatená nevyčerpaná dovolenka, nárok na novú o novozvolený starosta nárok na dovolenku Kolektívna zmluva vyššieho stupňa pre VS a ŠS na rok 2019 a 2020 Zrážky zo mzdy / odmeny zamestnanca o podľa Zákonníka práce o podľa osobitných predpisov – exekúcie, nariadenia správnych orgánov, Sociálna poisťovňa a pod. o na základe Dohody o zrážkach podľa §551 Občianskeho zákonníka; o prednostné, neprednostné zrážky, ich poradie o viaceré zrážky – prichádzajúce postupne, alebo súčasne o tzv.“tretinový princíp“ pri výpočte zrážok o povinnosti zamestnávateľa pri vykonávaní zrážok, súčinnosť Osobný bankrot o kto má nárok na osobný bankrot, jeho podmienky o priebeh osobného bankrotu o povinnosti mzdovej účtovníčky pri osobnom bankrote zamestnanca |
Prílohy: | Mzdová účto 19.11..doc |